Le Cabinet de Développement et de Management (CDM Consultant) recrute pour le compte d’une société agroalimentaire spécialisée dans la production intensive six (6) électromécaniciens
I – Principales attributions
Placés sous l’autorité du chef de l’unité de production, les électromécaniciens auront en charge et devront notamment exécuter ou assurer les tâches et responsabilités suivantes :
I-1- Tâches de supervision générale
* superviser tous les agents placés sous sa responsabilité,
* assumer la responsabilité professionnelle de ses agents
I – 2- Tâches de gestions de la production
* superviser l’ensemble des réglages des équipements de production,
* superviser la production sur la base des ordres de production reçus,
*assurer le respect des recettes de production,
* assurer le respect des procédures et procédures de production,
* garantir les objectifs de production durant le quart,
* garantir la qualité des produits durant le quart
* assurer le respect des procédures et gammes d’entretien et de maintenance durant le quart,
* rechercher en permanence l’amélioration de la productivité de l’unité de production
*rechercher en permanence l’optimisation des coûts de production,
* assurer la passation avec son collègue qui le remplace,
* assurer le reporting des difficultés rencontrées qu’elles aient été résolues ou pas lors du quart au Chef de l’Unité de Production,
* assurer le renseignement régulier de l’ensemble des fiches de suivi de la production.
1-3- Tâches de gestion du patrimoine
* assurer l’utilisation rationnelle des équipements de Production
* maintenir les équipements de production, régulièrement protégés contre les risques toute nature (destruction, vol, perte, accidents, ….)
* établir les demandes de travaux d de maintenance ou d’amélioration soumises à la validation du Chef de l’Unité de production,
* assurer la propreté des installations et leur environnement
1-4- Tâches d’encadrement d’équipe
* superviser, encadrer et animer les équipes de production, utilitaires et de maintenance durant le quart,
* assurer la discipline des membres de l’équipe durant le quart,
* assurer l’appui conseil opérationnel aux différents membres de l’équipe,
* apporter sa contribution dans la formation pratique de son équipe,
* participer à l’amélioration des conditions de travail
1-5- Tâches de gestion de l’environnement
* respecter des normes environnementales,
* s’assurer du respect de ces normes par les agents placés sous son autorité.
1 – 6- Tâches d’hygiène et de sécurité
* respecter les consignes d’hygiène et de sécurité en vigueur,
* respecter le règlement intérieur en vigueur,
* s’assurer du respect des consignes d’hygiène et de sécurité par les agents placés sous son autorité,
* maintenir la propreté dans les locaux de production.
1 – 7- Tâches de rapport
* fournir régulièrement et selon une périodicité définie, les informations relatives aux opérations de production soumises à la validation du Chef de l’Unité de Production
II- Qualifications requise
* Être titulaire du BEP électromécanique tout autre diplôme équivalent
* Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience professionnelle dans une entreprise d’agroalimentaire ou une entreprise similaire;
* Être apte à travailler en équipe, à un rythme soutenu et sous pression;
* Avoir un esprit d’initiative;
* Avoir de solides connaissances de l’outil informatique;
* Être libre de tous conflits d’intérêt et être disponible;
* Accepter de travailler en dehors des heures, de service en cas de nécessité ..
III- Composition du dossier de candidature
Le dossier de candidature devra être composé des pièces suivantes :
* une demande man manuscrite : adressée à monsieur le Gérant de CDM Consultant;
* une lettre de motiva motivation .,
* un curriculum vitae détaillé;
* les copies certifiées conformes des diplômes requis ainsi que des attestations prouvant l’expérience professionnelle.
IV. Procédure de recrutement
Le recrutement se fera par voie de présélection suivie d’un test de recrutement et d’un entretien.
Dépôt des candidatures
Les dossiers de candidatures devront parvenir sous plis fermés avec la mention « recrutement d’électromécaniciens » au siège du cabinet CDM consultant sis au 1er étage de l’immeuble situé en face du CCVA (à côté de la station SHELL de Ouaga – Inter) au plus tard le mercredi 08 septembre 2010 à 17h30. Tél: 50 38 04 42
Source Le Pays n°4693 du 06 sept 2010
