Titre de l’évènement : SÉMINAIRE DE FORMATION
Du : 13/02/2012
Au : 16/03/2012
Détails de l’évènement
Dans la mise en œuvre de son programme 2012, le cabinet GDS AFRIQUE SARL organise 4 sessions de formation programmées comme suit :
RH008 – LE MÉTIER DE CONDUCTEUR, LA BONNE CONDUITE – L’EXPLOITATION ET LA MAINTENANCE DES VÉHICULES – LA PRÉVENTION ET LA SÉCURITÉ ROUTIÈRE DATE COUT
21-24 Février 2012 200 000 FCFA
OBJECTIFS :
Renforcer les capacités des chauffeurs de l’Administration Publique, regroupant l’ensemble des départements ministériels, y compris certains conduisant les ministres de la République, en vue d’améliorer leurs compétences techniques et professionnelles.
La formation vise, entre autres, à apporter aux bénéficiaires un niveau technique suffisant, leur permettant d’acquérir les notions de base de la mécanique auto comme le moteur, les organes de transmission de la suspension du freinage et l’électricité auto (éclairage et signalisation), de maîtriser les règles et techniques d’entretien et surtout la périodicité des entretiens.
Il s’agira également d’apprendre aux bénéficiaires comment réparer les pannes légères, la capacité de conduire dans certaines situations stressantes, les notions de prévention et de secourisme en cas d’accident
PUBLIC :
Chauffeurs de l’Administration Publique, regroupant l’ensemble des départements ministériels, y compris certains conduisant les ministres de la République, les chauffeurs d’institutions et toute personne amenée à un questionnement sur la conduite.
MNG006 – PROCESSUS DE GESTION DES MARCHES PUBLICS ET DES DÉLÉGATIONS DE SERVICE PUBLIC AU BURKINA DATE COUT
13-17 février 2012 480 000 FCFA
OBJECTIFS :
- Assimiler la règlementation en matière de passation de marchés
- Comprendre les procédures de passation de marchés
- Connaître les pré-requis nécessaires à la préparation des dossiers d’appels d’offres et leur diffusion
- Savoir conduire le processus de dépouillement et le documenter de façon adéquate
- Prévenir et gérer les contentieux
- Renforcer l’effectivité du code des marchés publics issu de la transposition des Directives UEMOA des marchés publics
- Remédier au déficit de formation en matière de marchés publics
- Accroître le degré d’efficience des acteurs dans le domaine des marchés publics, notamment dans la définition des besoins, et la préparation des dossiers d’appel à la concurrence
- Promouvoir les meilleures pratiques de bonne gouvernance économique dans le domaine spécifique des marchés publics à l’aune des principes de base de la commande publique véhiculés dans les directives communautaires et dans la réglementation nationale des marchés publics.
PUBLIC :
Responsable et acteurs des marchés, DAF, Responsables financiers, Comptables, Chefs de service des marchés et toute personne amenée à un questionnement sur les procédures des marchés
RH009 – SECRÉTAIRE ASSISTANTE : LES QUATRE MISSIONS CLÉ DU MÉTIER DATE COUT
05-07 mars 2012 350 000 FCFA
OBJECTIFS :
Développer son efficacité dans son métier de secrétaire-assistante – Renforcer ses compétences dans les missions clés de la secrétaire :
- s’organiser, gérer l’information, rédiger et communiquer
- Faire le point sur son métier pour donner un nouvel élan à sa carrière
- Remettre en cause ses habitudes de travail
- Enrichir ses pratiques et bénéficier de l’expérience des autres secrétaires.
CONTENU :
- Clarifier les missions de la secrétaire
- Optimiser son organisation pour gagner du temps et gérer les priorités
- Traiter et diffuser l’information
- Rédiger efficacement e-mails, lettres et notes
- Développer son aisance relationnelle en toute situation
PUBLIC :
Secrétaire souhaitant dynamiser sa fonction – Secrétaires débutantes et Toute personne s’intéressant aux questions de secrétariat
MNG009 – MANAGEMENT ET SUIVI-ÉVALUATION DES PROJETS ET PROGRAMMES DATE COUT
12-16 mars 2012 650 000 FCFA
OBJECTIFS :
Ce programme s’adresse aux managers et administrateurs des secteurs public, parapublic et privé responsables de la planification, de l’élaboration, du suivi et de l’évaluation des projets et programmes de développement. Il s’appuie sur le programme suivant :
- Analyse détaillée du cycle de projet
- Cadre conceptuel et d’exécution de projet
- Plan d’exécution et de suivi rigoureux des activités du projet
- Marketing appliqué aux projets – Management des ressources humaines
- Rôle et attributs du bon manager
- Analyse du cadre économique et financier des projets
- Détermination de la viabilité économique et financière du projet (Confection et gestion des budgets
- Analyse coûts- bénéfices/efficacité
- Financement des projets)
- Techniques et types de suivi et d’évaluation
- Méthodes qualitatives et quantitatives d’évaluation
- Informatique appliquée au suivi et à l’évaluation de projets
- Présentation et utilisation des résultats d’évaluation
PUBLIC :
Managers/Administrateurs des secteurs public, parapublic et privé responsables de la planification, de l’élaboration, du suivi et de l’évaluation des projets et programmes de développement et toute personne intéressée au questionnement de la gestion des projets.
Les fiches thématiques ainsi que les fiches d’inscription sont disponibles au Cabinet à l’adresse suivante :
Secteur 04, Koulouba – 01 BP 3424 Ouagadougou 01
Tél. : 50 33 20 33 – 71 15 35 34 E-mail : gdsafrique@yahoo.fr
Organisateur : GDS AFRIQUE SARL
E-mail : gdsafrique@yahoo.fr
Téléphone : 50 33 20 33 ou 71 15 35 34
